Vui lòng dùng định danh này để trích dẫn hoặc liên kết đến tài liệu này: http://thuvienso.dut.udn.vn/handle/DUT/6192
Nhan đề: Hệ thống quản lý công việc theo mô hình Kanban
Tác giả: Nguyễn, Kim Hải Đăng
Người hướng dẫn: ThS. Mai, Văn Hà
Từ khoá: Hệ thống quản lý;Mô hình Kanban;Mô hình client server
Năm xuất bản: 2024
Nhà xuất bản: Trường Đại học Bách khoa - Đại học Đà Nẵng
Tóm tắt: 
Quản lý công việc một cách tự động, dựa trên theo mô hình Kanban - là
một mô hình rất hiệu quả trong việc ứng dụng phân chia công việc. Hệ thống hướng đến đối tượng khách hàng là cá nhân, công ty startup, doanh nghiệp,
hội nhóm sinh viên làm đồ án tốt nghiệp, .... Một vài chức năng trong hệ thống như tạo ra các Workspace cho mỗi dự án, tạo ra các
Board trong mỗi Workspace là mỗi phân ban của một dự án. Chức năng chính của hệ
thống là một bảng phân chia công việc theo mô hình Kanban, là một bảng to trong đó
chia ra những Container như To Do, Doing, Done, ... Người dùng có thể kéo thả từng
Item vào các Container này tương ứng với một task công việc. Hệ thống áp dụng mô hình client server gọi api, frontend dùng reactjs, backend dùng
laravel và kết hợp công nghệ như postgresql để lưu trữ database, có sử dụng pusher để
ứng dụng websocket cho hệ thống theo thời gian thự
Mô tả: 
65 tr.
Định danh: http://thuvienso.dut.udn.vn/handle/DUT/6192
Bộ sưu tập: Khoa Công nghệ Thông tin - Công nghệ phần mềm

Các tập tin trong tài liệu này:
Tập tin Mô tả Kích thước Định dạng Đã có tài khoản, vui lòng Đăng nhập
4.TI.24.986.NguyenKimHaiDang.pdfThuyết minh5.52 MBAdobe PDFHình minh họa
Hiển thị đầy đủ biểu ghi tài liệu

Các đề xuất từ CORE

Lượt xem 20

45
đã cập nhật vào 17-12-2025

Lượt tải xuống 50

4
đã cập nhật vào 17-12-2025

Google Scholar TM

Kiểm tra...


Khi sử dụng các tài liệu trong Hệ thống quản lý thông tin nghiên cứu phải tuân thủ Luật bản quyền.